Linda Brancaleone

Psicologa Psicoterapeuta

💫 “Alimenta la tua Physis”

Ho da sempre una naturale tensione verso la crescita e il miglioramento della mia vita. Questa spinta, detta Physis, è presente in ognuno di noi e ci aiuta a trovare il nostro benessere e il nostro posto nel mondo.

Per me ha significato dare voce a quella bambina che sognava di fare la paleontologa, ovvero la ricercatrice di antiche tracce di civiltà attraverso i fossili, come a voler immaginare e sentire com’era la vita nelle epoche passate. Da adulta, alla fine, ho fatto la psicoterapeuta e non la paleontologa, ma quella “ricerca di tracce” mi guida ancora oggi: esploro vite che non sono la mia, orientando il lavoro svolto insieme verso il benessere e la salute.

In MindCenter metto a disposizione questa attitudine a dare voce alla propria Physis, alla propria forza vitale, per supportare e prendermi cura di chi si rivolge a noi.

 

Bio 🖋️

Laureata con il massimo dei voti in Psicologia presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano, ho proseguito la mia formazione specializzandomi in psicoterapia presso il Centro di Psicologia e Analisi Transazionale di Milano. Sono certificata come Analista Transazionale dall’EATA (European Association of Transactional Analysis). Sono iscritta all’Albo degli Psicologi della Lombardia con il numero 717934.

Sono appassionata di persone e di dinamiche umane: trovo che non ci sia nulla di più interessante. Lavoro, leggo e mi formo costantemente, affinando il mio sguardo sui processi interni e relazionali. Mi dedico alla cura e al sostegno delle persone attraverso la psicoterapia e offro percorsi di terapia individuale rivolti a giovani e adulti. Inoltre, ho lavorato per più di dieci anni in grandi aziende strutturate, maturando una solida esperienza nell’area delle risorse umane e nella gestione diretta di team di professionisti.

Attività clinica

L’incontro con l’Analisi Transazionale è stato per me molto prezioso. Dopo aver seguito una formazione in AT in ambito aziendale, è nato il mio interesse per questo approccio alla mente e alla persona, che mi ha portato a intraprendere una seconda carriera, quella clinica, accanto a quella organizzativa, per dare voce a questa inclinazione. Fin da subito mi sono ritrovata nei concetti cardine di questa teoria: l’okness, ovvero “io sono ok, tu sei ok”, la reciprocità, la valorizzazione delle risorse, l’importanza della relazione terapeutica e delle transazioni tra le persone mi hanno profondamente affascinato e sono ormai diventati per me modi di essere, oltre che di lavorare.

Durante la scuola di specializzazione ho perfezionato le mie competenze in ambito clinico collaborando con il Centro Psicosociale di Cologno Monzese (ASST Nord Milano). Qui ho seguito diversi pazienti, spesso con problematiche legate all’ambito lavorativo, affrontando temi quali burnout, mobbing e stress lavoro-correlato. Mi sono inoltre occupata di situazioni caratterizzate da disturbi d’ansia e dell’umore e ho potuto approfondire i disturbi borderline di personalità, apprendendo elementi teorici e tecnici della Terapia Dialettico-Comportamentale (DBT).

Da cinque anni mi dedico con grande passione all’attività di psicoterapeuta e offro percorsi di supporto, crescita e autonomia a persone che presentano problematiche legate alla sfera dell’ansia e della depressione, nonché, più in generale, difficoltà relazionali e affettive o legate a fasi critiche della vita.

Altre specializzazioni

Come psicologa del lavoro ho trascorso più di dieci anni in aziende multinazionali, dove ho potuto maturare una solida esperienza nell’ambito delle risorse umane, in particolare mi sono occupata di selezione, assessment, valutazione del potenziale, bilanci di competenze e anche formazione, amministrazione di rapporti sindacali, sicurezza, comunicazione e employer branding.

Negli anni ho sviluppato progetti nazionali e internazionali in ambito HR, ad esempio ho studiato e messo a punto un processo di coaching di vendita per accompagnare e potenziare le competenze dei venditori, ho organizzato ed erogato assessment di selezione di profili manageriali e dirigenziali, ho progettato e applicato un metodo per l’in piduazione e la valutazione del potenziale.

Del lavoro in azienda ho apprezzato in particolare le attività a contatto con le persone, quindi il coaching e la formazione in primis; ho lavorato sia con team che con singoli professionisti applicando i principi e le tecniche dell’Analisi Transazionale per l’ambito organizzativo.

Psicologia del Lavoro

Come psicologa del lavoro ho trascorso più di dieci anni in aziende multinazionali, dove ho potuto maturare una solida esperienza nell’ambito delle risorse umane. In particolare mi sono occupata di selezione, assessment, valutazione del potenziale, bilanci di competenze, nonché di formazione, amministrazione dei rapporti sindacali, sicurezza, comunicazione ed employer branding.

Nel corso degli anni ho sviluppato progetti nazionali e internazionali in ambito HR. Ad esempio, ho studiato e messo a punto un processo di coaching di vendita per accompagnare e potenziare le competenze dei venditori; ho organizzato ed erogato assessment di selezione per profili manageriali e dirigenziali; ho progettato e applicato un metodo per l’individuazione e la valutazione del potenziale.

Del lavoro in azienda ho apprezzato in particolare le attività a contatto con le persone, in primis il coaching e la formazione; ho lavorato sia con team sia con singoli professionisti, applicando i principi e le tecniche dell’Analisi Transazionale all’ambito organizzativo.